近年來，安慶市岳西縣堅持發揮黨員電教遠教宣傳、教育、服務職能，從平臺建設、資源開發、隊伍培養、作用發揮四方面發力，助推黨員電教遠教工作高質量發展。

　　聚焦平臺建設，筑牢“主陣地”。堅持建管并重，修訂完善《“岳西先鋒”系列平臺運行管理辦法（試行）》《岳西先鋒網網站信息管理規定》《岳西先鋒網信息發布三審制度》等相關制度，對職責分工、信息審核發布流程、安全管理、應急處置等方面進行制度化規定。對岳西先鋒網進行改版升級，將網站服務器遷移到電信云上，并完成網站二級等保測評，進一步提升先鋒系列平臺信息安全的監控和防護力度，確保網站及信息安全。以“雙創雙爭”評選活動為契機，嚴格按照“五防一配套”的標準對全縣215個站點進行標準化規范化建設，定期開展設備安裝檢查，及時開展故障處理，確保站點學習不斷檔。近年來，共培育省市示范終端站點6個，學用示范基地2個，先進教學服務平臺2個。

　　聚焦資源開發，提升“硬實力”。堅持服務中心，圍繞組織工作要點、先鋒榜樣、典型案例等，年初制定并下發電教片選題，廣泛收集和挖掘優質素材，科學制定年度攝制計劃，今年以來，已拍攝制作黨建欄目12期，3部電教片在全省第十六屆電教片觀摩交流活動中獲4個獎項。堅持多方聯動，建立“縣鄉聯動、內外貫通”的工作機制，對內打通電教中心、組織科、干部科、人才辦等科室之間的壁壘，實行信息共建共享；對外廣泛發動縣直單位、鎮村、園區等提供拍攝線索，結合不同層次、領域、行業黨員學習需求，深入挖掘基層黨組織和共產黨員先進事跡。堅持內容為王，將“岳西先鋒”微信公眾號打造成黨員“指尖學習課堂”，一方面聚焦中心工作，策劃推出“黨建品牌展示”“基層黨建有亮點”等專欄，另一方面聚焦政策知識解讀，制作漫畫圖解《高素質干部隊伍怎么建設，黨的二十大報告給出答案！》等新媒體作品，并在“共產黨員”微信公眾號推出。

　　聚焦隊伍培養，建強“主心骨”。在站點管理員儲備上，及時將學歷高、能力強、能熟練操作系統的村“兩委”干部、選調生等吸納到電教遠教管理員隊伍中，并設立“AB崗”，明確工作職責，實行備案登記、動態管理。在優秀信息員儲備上，建立全員辦信息工作機制，定期開展信息采寫交流研討會，分享寫作體會，同時，結合“組工講壇”開展業務培訓，不斷提升基層黨員干部的綜合能力。在制播能手培養上，堅持“專業的人做專業的事”理念，積極培育電教片制播專業隊伍，明確縣融媒體中心3名業務骨干全程負責腳本撰寫、素材拍攝與剪輯制作，并積極組織制片骨干到省市參加培訓，不斷提高電教片攝制隊伍的政治素質、業務水平和工作能力。

　　聚焦作用發揮，激發“源動力”。建立考核督導機制，把電教遠教工作列入各基層黨（工）委黨建工作考核內容，將年度電教遠教工作進行量化、細化、實化，建立完善每月提醒、季度通報、年度考評工作機制，每季度結合黨建工作督查，實地查看遠教平臺學用效果轉化等，以考核“指揮棒”督促責任落實。建立遠教站點“固定學習日”、精品節目推薦等制度，因地制宜制定播放計劃、發布播放預告，廣泛推行“黨支部+遠教站點+合作社+基地+群眾”模式，推動站點學習融入“三會一課”、主題黨日等，助力村集體經濟發展和農民增收致富，站點全年開機率100%。