自蔣潭鄉(xiāng)村干部實訓(xùn)基地建成后,桐城市圍繞鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的核心要求,聚焦陣地建設(shè)、師資隊伍、特色課程、服務(wù)保障等關(guān)鍵點,在打造標準化、專業(yè)化、特色化鄉(xiāng)村干部實訓(xùn)基地上持續(xù)發(fā)力,不斷提升全市鄉(xiāng)村干部教育質(zhì)效。
聚焦陣地打造,深入挖掘本土資源。堅持“特色鮮明、設(shè)施完善、輻射帶動”的思路,深入挖掘當?shù)丶t色資源、抓黨建促鄉(xiāng)村振興案例、集體經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)勢等資源,科學(xué)規(guī)劃“1個主基地+N個教學(xué)點”,先后建成總面積4700平方米的理論教學(xué)陣地,選取中共桐懷潛中心縣委第一次代表會議舊址、大獨山革命烈士陵園、“霧聚茶谷”鄉(xiāng)村振興實踐基地、“白果樹下的微陣地”基層治理經(jīng)驗、翠萍農(nóng)場農(nóng)耕體驗區(qū)等16個“有做法、有看點、有亮點”的現(xiàn)場教學(xué)點,打造不同模式觀摩路線,構(gòu)建形成“進門是課堂、出門是基地”的培訓(xùn)模式。
夯實基地基石,塑造專業(yè)師資隊伍。邀請全國“三農(nóng)”領(lǐng)域著名專家顧益康教授、安徽財經(jīng)大學(xué)中國(小崗)鄉(xiāng)村振興研究院院長趙守飛教授等知名學(xué)者擔(dān)任客座教授,同時在本土聘請一批理論水平高、鄉(xiāng)村實踐能力強的優(yōu)秀村書記、業(yè)務(wù)專家,選派干部作為鄉(xiāng)村干部實訓(xùn)基地首批講師,通過“外部請入+內(nèi)部孵化”雙輪驅(qū)動,建立健全“專家+本土人才”師資庫。
優(yōu)化課程體系,精準滿足培訓(xùn)需求。緊扣省級實訓(xùn)基地建設(shè)要求、鄉(xiāng)村干部實際需求,開設(shè)理論政策、紅色教育、振興實踐、人文特色等四大版塊課程,并充分利用六尺巷文化、桐城派文化等資源,將紅色資源和綠色資源轉(zhuǎn)化為鮮活課堂,打造一批本土“特色課”。目前已開發(fā)《新形勢下如何發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟》《鄉(xiāng)村運營落地實踐——從美麗鄉(xiāng)村到美麗經(jīng)濟》《打造過硬村黨組織帶頭人隊伍》《發(fā)展集體經(jīng)濟,推進共同富裕》等精品課程59個,為鄉(xiāng)村干部提供豐富多樣的教學(xué)資源。
強化日常管理,提升學(xué)員培訓(xùn)質(zhì)效。健全跟蹤管理制度,堅持“班主任”全程跟班管理,保障學(xué)員學(xué)習(xí)、住宿、就餐、出行,及時解決疑難問題。堅持撰寫學(xué)習(xí)心得制度,參訓(xùn)學(xué)員結(jié)合自身工作實際撰寫培訓(xùn)心得,將所看、所學(xué)變?yōu)樗肌⑺耄ㄟ^學(xué)習(xí)總結(jié),進一步強化經(jīng)驗吸收轉(zhuǎn)化,累計撰寫心得體會500余篇、高質(zhì)量調(diào)研報告12篇。建立課后“學(xué)員實訓(xùn)評價”機制,收集各類意見建議30余條,不斷優(yōu)化實訓(xùn)基地硬件建設(shè)和師資力量、課程設(shè)置,提高實訓(xùn)效果。(干從濤)